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        当初加入星海投资，是奔着风险投资那一块业务来的。

        现在风险投资部都独立出去了，成立了星海创投，CEO也是从外面挖来的，他这个分管风投的副总裁多数时候都被沈老板派去干别的，好在自身素质能力过硬，不然得歇菜。

        可话又说回来，这是好事。

        风投毕竟业务面窄，在星海投资这样的金融寡头来说，干的越多，才越能体现出一名高管的价值，对于任何一名高管来说，星海投资同样是最好的锻炼平台。

        正讨论呢，沈辉手机响了。

        看了一眼来电，媳妇打的，不知道啥事。

        “就这样吧！”

        沈辉站了起来：“几件事情抓紧落实，轮值CEO的事也早点拿出个意见，明年开始我只负责把关投资业务，其他的工作和全球化战略的推进就靠各位了。结婚有大半年了，还没陪媳妇度蜜月呢，这阵子我陪媳妇出去转转，没啥重要的事最好不要打扰我，CEO轮值的事最好在十一前拿出个意见来，我回来就研究，定下的话元旦就执行。”

        大家笑着说好，心里却已经在琢磨，如果真的实施CEO轮岗制，沈老板心目中的第位轮值CEO人选将会是谁，如果轮岗的话，这个轮值CEO的任期多少合适。

        沈辉出了办公室就接电话，结果电话已经挂了。

        只好回到办公室拨了过去。

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